ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ - ΨΗΦΙΣΜΑ

ΣΩΜΑΤΕΙΑ  ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ

ΕΛΛΗΝΙΚΩΝ ΑΜΥΝΤΙΚΩΝ ΣΥΣΤΗΜΑΤΩΝ ΑΒΕΕ (ΕΒΟ – ΠΥΡΚΑΛ)

Τρίτη 04 Οκτώβρη 2016

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ - ΨΗΦΙΣΜΑ

Εμείς οι εργαζόμενοι στα Ελληνικά Αμυντικά Συστήματα (Ε.Α.Σ.) διαμαρτυρόμαστε για την συνεχιζόμενη απαξίωση της εταιρείας σε όλα τα επίπεδα.

Η εταιρεία αν και έχει ανεκτέλεστες συμβάσεις ουσιαστικά είναι σε παραγωγική αδράνεια, με δεσμευμένους λογαριασμούς, με αρνητική ρευστότητα και με «ανοιχτούς λογαριασμούς» με τους Θεσμούς και την Επιτροπή Ανταγωνισμού.

Η οικονομική της κατάσταση βρίσκεται στο ναδίρ αδυνατώντας λόγω έλλειψης ρευστότητας να αγοράσει πρώτες ύλες για να υλοποιήσει το παραγωγικό της έργο.

Η απουσία ουσιαστικής παρέμβασης εκ μέρους των Μετόχων δηλαδή του Δημοσίου και της Κυβέρνησης αλλά και της Διοίκησης πολλαπλασιάζει την δυσκολία εξεύρεσης λύσεων και οι ανησυχίες μας για τις εξελίξεις είναι απολύτως δικαιολογημένες.

Από τις αρχές του 2016, αλλά και πιο πριν, είχαμε επισημάνει ότι έπρεπε να υπάρξουν άμεσες παρεμβάσεις ώστε η εταιρεία να παράγει τις συμβάσεις της και να ξεφύγει από τον κλοιό των ελλειμμάτων.

Δυστυχώς δεν εισακουστήκαμε και τα προβλήματα οξύνονται.

Καλούμε την Κυβέρνηση και τα Πολιτικά Κόμματα να ασχοληθούν και με την διάσωση των Ε.Α.Σ. Επισημαίνουμε με έμφαση ότι η εταιρεία βρίσκεται σε δεινή θέση και απαιτούνται άμεσα συντονισμένες παρεμβάσεις όλων των συναρμόδιων φορέων.

Η αναγκαιότητα ύπαρξης και ανάπτυξης της μοναδικής αμυντικής βιομηχανίας, σε πυρομαχικά  και οπλικά συστήματα, είναι  επιτακτική για την ασφάλεια της χώρας μας. Ας το γνωρίζουν όλοι καλά.

Τα Σωματεία των Εργαζόμενων έχουν υποβάλλει γραπτές προτάσεις λαμβάνοντας υπόψη τα προβλήματα της Χώρας και τις δεσμεύσεις προς τους Δανειστές.

Τα Ελληνικά Αμυντικά Συστήματα απαιτούν υπευθυνότητα (Ε.Α.Σ.)

ΣΩΜΑΤΕΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ

ΕΛΛΗΝΙΚΩΝ ΑΜΥΝΤΙΚΩΝ ΣΥΣΤΗΜΑΤΩΝ ΑΒΕΕ (ΕΒΟ – ΠΥΡΚΑΛ)

ΑΓΩΝΙΖΟΜΑΣΤΕ ΓΙΑ ΝΑ ΠΡΟΣΤΑΤΕΨΟΥΜΕΤΗΝ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΜΑΣ ΤΗΝ ΔΟΥΛΕΙΑ ΜΑΣ ΤΗΝ ΖΩΗ ΜΑΣ !!!

ΑΡ. ΠΡΩΤ.:  ………….. / 2016			Υμηττός,  19 Σεπτέμβρη 2016
ΠΡΟΣ :	Υπουργείο Εθνικής Άμυνας. Αναπληρωτή Υπουργό κ. Δ. Βίτσα.
ΚΟΙΝ. :    Υπουργό Εθνικής Άμυνας κ.      Π. Καμμένο.       Υπουργό Επικρατείας κ. Αλέκο    Φλαμπουράρη.       Υφυπουργό παρά τω Πρωθυπουργό κ. Τ. Κουίκ.       Υπουργό Οικονομικών κ. Ε. Τσακαλώτο.      Αν. Υπουργό Οικονομικών κ. Γ. Χουλιαράκη.      Ελληνικά Αμυντικά Συστήματα ΑΒΕΕ (ΕΒΟ-ΠΥΡΚΑΛ).      Πρόεδρο  Δ.Σ. κ. Θ. Βασιλείου.      Δντα  Σύμβουλο κ. Κ. Χρηστίδη.      Εργαζόμενους Ε.Α.Σ. ΑΒΕΕ (ΕΒΟ-ΠΥΡΚΑΛ).
ΘΕΜΑ :	Συνάντηση για Θέματα Εταιρείας.
Κύριοι, Στη συνάντηση μαζί μας, την Πέμπτη 25 Αυγούστου 2016, είχαμε συζητήσει τα προβλήματα των Ε.Α.Σ. ενόψει των διαπραγματεύσεων με τους Θεσμούς. Ανταλλάξαμε απόψεις και τα Σωματεία μας σας καταθέσαμε συγκεκριμένες προτάσεις και σας περιγράψαμε με πλήρη ειλικρίνεια την δύσκολη κατάσταση που βρίσκεται η εταιρεία σήμερα. Εκτιμήθηκε, η ανάγκη χρηματοδότησης με ταυτόχρονη αξιοποίηση περιουσιακών στοιχείων των Ε.Α.Σ., ώστε να εκπονηθεί ένα σχέδιο το οποίο θα γίνει αποδεκτό από τους Θεσμούς. Στην αξιοποίηση της περιουσίας περιλαμβάνεται και η πώληση του οικοπέδου του εργοστασίου της Ελευσίνας. Για τον λόγο αυτό πραγματοποιήθηκε Γενική Συνέλευση Μετόχων στις 12 Σεπτεμβρίου 2016. Δυστυχώς, στη Γ.Σ.Μ. χωρίς να έχει εκφραστεί καμία αντίρρηση το προηγούμενο διάστημα παρουσιάστηκε ο εκπρόσωπος του Υπουργείου Οικονομικών (κύριος Μέτοχος) εκφράζοντας την άρνηση του για την πώληση !!! Οι πάντες στη Κυβέρνηση είναι γνώστες ότι τα Ε.Α.Σ. είναι σε δραματική κατάσταση. Είναι βέβαιο ότι η παραγωγική διαδικασία είναι τραγική, στο ταμείο της εταιρείας δεν υπάρχει «ούτε ένα ευρώ» για την υλοποίηση υπογεγραμμένων παραγγελιών (υπάρχει κίνδυνος επιβολής ποινικών ρητρών), όσο δε για τη μισθοδοσία των εργαζομένων, ούτε συζήτηση. Όπως μας έχει ενημερώσει η Διοίκηση, τα χρήματα αυτά θα ήταν μια πρώτη «ένεση» ρευστότητας και είχε στηρίξει το παραγωγικό έργο αλλά και την μισθοδοσία σε αυτά. Η όλη κατάσταση έχει δημιουργήσει προβληματισμό, ανασφάλεια και τεράστια ανησυχία στο σύνολο των εργαζομένων. Η παραγωγική αδράνεια της εταιρείας και το οικονομικό αδιέξοδο προέρχονται δυστυχώς από τις πολιτικές τις οποίες η Κυβέρνησή σας εφαρμόζει. Η υπομονή  των εργαζόμενων εξαντλήθηκε !!!. Η εταιρεία «πάει από το κακό στο χειρότερο» παρά τις διαβεβαιώσεις σας για το αντίθετο καθώς και τις πεποιθήσεις της Διοίκησης ότι «θα πάμε καλά» !!!. Σε σύσκεψη των Σωματείων, στις 15 Σεπτεμβρίου 2016, ΟΜΟΦΩΝΑ αποφασίσαμε να αγωνιστούμε για να προστατέψουμε την εταιρεία μας, την δουλειά μας, την ζωή μας !!! Με αυτούς τους στόχους, ξεκινάμε ένα πρόγραμμα κινητοποιήσεων με αφετηρία, την επόμενη εβδομάδα, με πορεία στο ΥΠΟΙΚ και στο ΜΑΞΙΜΟΥ. Παρακαλούμε για τις δικές ενέργειες.
Τα Σωματεία Εργαζομένων
ΕΛΛΗΝΙΚΩΝ ΑΜΥΝΤΙΚΩΝ ΣΥΣΤΗΜΑΤΩΝ ΑΒΕΕ (ΕΒΟ – ΠΥΡΚΑΛ)

ΟΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΔΕΝ ΠΑΡΑΚΑΛΑΝΕ ΑΛΛΑ ΑΠΑΙΤΟΥΝΕ !!!

ΣΩΜΑΤΕΙΑ  ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ

ΕΛΛΗΝΙΚΩΝ ΑΜΥΝΤΙΚΩΝ ΣΥΣΤΗΜΑΤΩΝ ΑΒΕΕ (ΕΒΟ – ΠΥΡΚΑΛ)

Παρασκευή  16 Σεπτέμβρη 2016

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

ΕΠΙΚΙΝΔΥΝΟΥΣ ΔΡΟΜΟΥΣ ΑΚΟΛΟΥΘΕΙ Η ΚΥΒΕΡΝΗΣΗ ΓΙΑ ΤΑ Ε.Α.Σ.

Σε κοινή σύσκεψη προχώρησαν, τη Πέμπτη 15.09.2016, τα Σωματεία των εργαζομένων των Ε.Α.Σ. ΑΒΕΕ (ΕΒΟ – ΠΥΡΚΑΛ) στα Κεντρικά της εταιρείας στον Υμηττό. Στη σύσκεψη ήταν κοινή η διαπίστωση για τον επικίνδυνο δρόμο που οδεύει η εταιρεία από τη πολιτική της Κυβέρνησης, δυστυχώς οι υποσχέσεις της για αναπτυξιακή πορεία των ΕΑΣ έμειναν μόνο στα λόγια και τίποτα παραπάνω.

Το 2013 η τότε Κυβέρνηση είχε συμφωνήσει με την Τρόικα τότε – Θεσμοί σήμερα – ένα σχέδιο σωτηρίας και προοπτικής της Εταιρείας - όπως το είχε ονομάσει – το οποίο συμπεριελάμβανε : διατήρηση τριών εργοστασίων, μείωση προσωπικού από 750 σε 500 (οικιοθελείς αποχωρήσεις με κίνητρα), χρηματοδότηση και συγκεκριμένο χρονοδιάγραμμα στόχων για την νέα αξιολόγηση. Οι δηλώσεις των Κυβερνώντων ήταν “αποφεύχθηκαν τα χειρότερα σενάρια (απολύσεις και εκκαθάριση της Εταιρείας).

Η σημερινή Κυβέρνηση είχε καταγγείλει σε όλους τους τόνους το σχέδιο που είχε εκπονήσει η προηγούμενη Κυβέρνηση μετά τις διαπραγματεύσεις με την Τρόικα.

ΔΥΣΤΥΧΩΣ ΜΕ ΤΗΝ ΚΥΒΕΡΝΗΣΗ ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ

ΤΑ ΧΕΙΡΟΤΕΡΑ ΣΕΝΑΡΙΑ ΚΑΝΟΥΝ ΤΗΝ ΕΜΦΑΝΙΣΗ ΤΟΥΣ ΠΑΝΩ ΑΠΟ ΤΑ Ε.Α.Σ.

Σε συναντήσεις που έχουν πραγματοποιήσει τα Σωματεία μας με Κυβερνητικά Στελέχη οι διαβεβαιώσεις και οι υποσχέσεις για την δημιουργία ενός προγράμματος αναπτυξιακού το οποίο θα απαιτούσαν από του Θεσμούς το οποίο θα είχε μια προοπτική η οποία θα άξιζε στην ΜΟΝΑΔΙΚΗ Αμυντική Βιομηχανία Παραγωγής Πυρομαχικών, Όπλων και Οπλικών Συστημάτων της χώρας μας, ΗΤΑΝ ΜΟΝΟΔΡΟΜΟΣ !!!.

Διαπιστώνουμε σήμερα ότι η Εταιρεία μας έχει εγκαταλειφθεί στην τύχη της χωρίς σχέδιο, χωρίς πλάνο, χωρίς πυξίδα. Τα οικονομικά στοιχεία της είναι σε δραματική κατάσταση υπάρχει πλήρης αδυναμία για αγορά πρώτων υλών για να υλοποιηθούν σοβαρές παραγγελίες (με το ενδεχόμενο της καταβολής ποινικών ρητρών).  Οι εργαζόμενοι με την φτωχοποίηση τους από το 2010 και μετά με μείωση των αποδοχών τους άνω του 50% συνεχίζουν να εργάζονται σε επικίνδυνες και ανθυγιεινές εργασίες χωρίς το προβλεπόμενο από το νόμο επίδομα, με μεγάλες περικοπές θεσμικών κατακτήσεων, τελευταία απώλεσαν ακόμη και την μεταφορά τους στην εργασία. Είναι άγνωστο έως και σήμερα πότε θα υπάρξει η επόμενη καταβολή μισθοδοσίας.

Είναι βέβαιο ότι οι εργαζόμενοι δεν έχουν καμία ευθύνη για την παλινδρόμηση Κυβέρνησης και Διοίκησης στην λογική ότι όλα θα ανατραπούν και όλα θα αλλάξουν, σήμερα η Εταιρεία μας με αυτήν την πολιτική βρίσκεται στο μάτι του κυκλώνα.

Με την προηγούμενη Κυβέρνηση οι εργαζόμενοι ήταν σε συνεχείς κινητοποιήσεις για να ακυρώσουν σχέδια και σενάρια που είχαν το κλείσιμο της Εταιρείας ή το καλύτερο την διατήρησή της με δύο Εργοστάσια.

Σήμερα τα άσχημα σενάρια επανέρχονται, η πολιτική βούληση της Κυβέρνησης χάθηκε μέσα από τα παλιά και νέα σχέδια, η αγωνία  επανήλθε σαν δαμόκλειος σπάθη πάνω από τα κεφάλια μας, όσα αποφεύχθηκαν το 2013 από το κακό σχέδιο της Κυβέρνησης - όπως εσείς και εμείς το ονομάσαμε – σήμερα επανέρχεται με την δική σας Πολιτική.

Τα ψευτοδιλήμματα για εμάς τελείωσαν δεν παρακαλάμε αλλά απαιτούμε.

Να σταματήσει εδώ και τώρα η προσπάθεια συσκότισης των προβλημάτων.

Καθαρά λόγια. Ουσιαστικές λύσεις.

ΟΧΙ ΑΛΛΗ ΚΟΡΟΪΔΙΑ !

Οι προτάσεις μας και οι θέσεις μας είναι απόλυτα τεκμηριωμένες και γνωστές σε όλους τους αρμοδίους μέσα στην Κυβέρνηση. Περιμένουμε ουσιαστικές και δεσμευτικές απαντήσεις.

ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ ενωμένοι θα αγωνιστούμε για να προασπίσουμε την δουλειά μας και την ύπαρξη της ΜΟΝΑΔΙΚΗΣ Αμυντικής Βιομηχανίας Παραγωγής Πυρομαχικών, Όπλων και Οπλικών Συστημάτων.

ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ θα βάλουμε τέλος στην αναμονή.

ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ ΛΥΣΕΙΣ !

Ο αγώνας μας δεν θα σταματήσει όσο η Κυβέρνηση συνεχίζει να μην αντιλαμβάνεται ότι πρέπει επιτέλους να δοθεί λύση.

ΣΩΜΑΤΕΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ

ΕΛΛΗΝΙΚΩΝ ΑΜΥΝΤΙΚΩΝ ΣΥΣΤΗΜΑΤΩΝ ΑΒΕΕ (ΕΒΟ – ΠΥΡΚΑΛ)

ΕΠΙΚΑΙΡΗ ΕΡΩΤΗΣΗ.

      ΑΘΑΝΑΣΙΟΣ  Π. ΔΑΒΑΚΗΣ

      Βουλευτής Λακωνίας ΝΔ

18/4/2016

ΕΠΙΚΑΙΡΗ ΕΡΩΤΗΣΗ

Προς τον Υπουργό Εθνικής Άμυνας

Θέμα: Ανησυχητική κατάσταση στην Ελληνικά Αμυντικά Συστήματα ΑΒΕΕ

H κατάσταση στα Ελληνικά Αμυντικά Συστήματα (ΕΑΣ)  είναι οριακή, με κίνδυνο τα πράγματα να γίνουν σύντομα μη αναστρέψιμα.

Σε αυτό το πλαίσιο, Ερωτάται ο κύριος Υπουργός:

1.       Σε ποιες ενέργειες έχει προβεί μέχρι σήμερα για την εξυγίανση, την αναδιάταξη, την εύρυθμη λειτουργία και την εξασφάλιση της μακροχρόνιας βιωσιμότητας της εταιρίας;

2.       Nα παρουσιάσει στοιχεία σχετικά με τον αριθμό και τον χαρακτήρα των συμβάσεων πελατών που έχουν ακυρωθεί ή καταγγελθεί από 1/1/2015 έως σήμερα.

3.       Nα παρουσιάσει στοιχεία σχετικά με τη συνολική ζημία ή απώλεια εσόδων της εταιρίας από τις παραπάνω ακυρώσεις ή καταγγελίες.

4.       Ποιοι ευθύνονται για τις παραπάνω ακυρώσεις ή καταγγελίες;

5.       Δύναται να παρουσιάσει στοιχεία σχετικά με την εξασφάλιση πόρων και ρευστότητας για την εξυπηρέτηση των λειτουργικών εξόδων της εταιρίας για τους επόμενους 24 με 36 μήνες;

6.       Υπάρχει σχέδιο μείωσης των λειτουργικών εξόδων της εταιρίας; Αν ναι, δύναται να παρουσιάσει στοιχεία για αυτό;

7.       Υπάρχει σχέδιο προσέγγισης νέων αγοραστών, επέκτασης του κύκλου εργασιών και αύξησης των εσόδων της επιχείρησης;

8.       Ποια η θέση της Κυβέρνησης σχετικά με την απόλυση από την Διοίκηση της Εταιρίας έξι εμπείρων και καταρτισμένων στελεχών, τα οποία είδαν την πόρτα της εξόδου προ δύο μηνών, αλλά και άλλων των οποίων κατά πληροφορίες δρομολογείται η απομάκρυνσή τους;

Ο Ερωτών Βουλευτής,

 Αθανάσιος Π. Δαβάκης,
 Βουλευτής Λακωνίας Ν.Δ.

ΚΑΛΗ ΑΝΑΣΤΑΣΗ !!!

Εύχομαι ολόψυχα το Άγιο Φως της Ανάστασης να καθαγιάσει τις ψυχές όλων μας και να φέρει ευλογία σε κάθε βήμα μας στο ταξίδι της ζωής. 

Καλό Πάσχα και καλή Ανάσταση!!!

ΕΠΙΣΤΟΛΗ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ ΠΡΟΣ ΥΠΕΘΑ

ΑΡ. ΠΡΩΤ.:  ………….. / 16			Υμηττός, 31 Μάρτη 2016
ΠΡΟΣ :	ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΘΝΙΚΗΣ ΑΜΥΝΑΣ Αναπληρωτή Υπουργό κ. Δ. Βίτσα.
ΚΟΙΝ.:	ΠΡΟΕΔΡΟ ΤΗΣ ΒΟΥΛΗΣ ΠΡΩΘΥΠΟΥΡΓΟ ΤΗΣ ΕΛΛΑΔΑΣ ΑΝΤΙΠΡΟΕΔΡΟ ΤΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΗΣ ΥΠΟΥΡΓΟ ΕΘΝΙΚΗΣ ΑΜΥΝΑΣ ΥΠΟΥΡΓΟ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ ΥΠΟΥΡΓΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ, ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ & ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ ΜΕΛΗ ΤΟΥ ΥΠΟΥΡΓΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ ΓΕΝΙΚΟ ΓΡΑΜΜΑΤΕΑ ΤΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΗΣ ΜΕΛΗ ΤΗΣ ΒΟΥΛΗΣ ΤΩΝ ΕΛΛΗΝΩΝ ΠΟΛΙΤΙΚΑ ΚΟΜΜΑΤΑ ΣΥ.ΡΙΖ.Α - Ν.Δ. – ΠΟΤΑΜΙ - ΠΑ.ΣΟ.Κ. / ΔΗΜΑΡ ΚΚΕ - ΑΝΕΛ- ΕΝΩΣΗ ΚΕΝΤΡΩΩΝ Γ.Σ.Ε.Ε. - Π.Ο.Ε.Μ. - ΟΕΧΒΕ ΕΡΓΑΤΟΫΠΑΛΛΗΛΙΚΑ ΚΕΝΤΡΑ Αθήνας, Ελευσίνας, Λαυρίου, Αιγίου.
ΘΕΜΑ :	Άμεση Συνάντηση για Απολύσεις καθώς και για την Πορεία Εταιρείας.
Κύριε Υπουργέ, Έχουν γίνει αλλεπάλληλες συναντήσεις μας με το Υπουργείο Εργασίας και με την Διοίκηση της εταιρείας, με θέμα τις αναιτιολόγητες, παράνομες και καταχρηστικές απολύσεις συναδέλφων μας. Για το ζήτημα αυτό έχετε προσωπική ενημέρωση και έχετε προβεί και σε δηλώσεις στην Βουλή. Ο κ. Γενικός Γραμματέας του Υπουργείου Εργασίας μεταφέροντας και τις απόψεις σας, επεδίωξε να βρεθεί κάποια λύση εν όψει μάλιστα και των κρίσιμων στιγμών που περνάει η εταιρεία. Δυστυχώς η Διοίκηση ουσιαστικά διακωμωδεί τις διαδικασίες, εκθέτοντας και εσάς προσωπικά καθώς και την Πολιτική Ηγεσία του Υπουργείου Εργασίας. Απόδειξη αυτού είναι ότι, για ακόμη μία φορά, προσερχόμενη στην Τριμερή Συμφιλιωτική Σύσκεψη, που πραγματοποιήθηκε την Δευτέρα 21 Μάρτη 2016, αυτή την φορά μέσω υπομνήματος, δήλωσε «ότι εμμένει στην απόφασή της για τις έξι (6) απολύσεις εργαζομένων της, οι οποίες θα επανεξεταστούν εκ νέου, η καθεμία χωριστά, από το Διοικητικό Συμβούλιο της.» (!!!) Δεν είναι δυνατό να δεχθούμε ότι Διοίκηση και Πολιτική Ηγεσία βρίσκονται σε εναρμόνιση παίζοντας το παιχνίδι του καλού και του κακού. Η Διοίκηση των Ε.Α.Σ. απέλυσε χωρίς δικαιολογία συναδέλφους μας και παράλληλα αφήνει υπονοούμενα και διαρρέει φήμες σε βάρος τους. Αυτή η στάση δεν τιμά την Διοίκηση μιας Δημόσιας Επιχείρησης και την εποπτεύουσα Πολιτική Αρχή. Κύριε Υπουργέ, Εκφράζουμε την βαθύτατη θλίψη μας για την στάση αυτή, στάση η οποία, σε συνδυασμό με τα πραγματικά γεγονότα, έχει ήδη οδηγήσει σε συμπεράσματα τα οποία θα παίξουν καθοριστικό ρόλο στις περαιτέρω αποφάσεις των Σωματείων και των Εργαζομένων. Αποτελεί αδιαμφισβήτητο γεγονός, ότι η οικονομική, η παραγωγική και κυρίως η εργασιακή κατάσταση στην εταιρεία είναι κακή καθώς και ότι οι απολύσεις έγιναν με μοναδικό σκοπό και στόχο την τρομοκράτηση των εργαζομένων, προκειμένου να μείνουμε ήσυχοι και απαθείς σε όσα επέρχονται. Τα Σωματεία και οι εργαζόμενοι στα Ε.Α.Σ. δεν τρομοκρατούνται και δεν πρόκειται να παρακολουθούμε παθητικά τις εξελίξεις και πολύ περισσότερο δεν μπορούμε να δεχθούμε την συνεχιζόμενη αυθαιρεσία αλλά και την οικονομική και παραγωγική απαξίωση της εταιρείας και των εργαζομένων. Η ανησυχία και η αγανάκτηση είναι πλέον έκδηλη και δικαιολογημένη. Επειδή θεωρούμε ότι ο χρόνος πλέον κυλάει σε βάρος της εταιρείας και των εργαζομένων, είναι επιτακτική ανάγκη η πραγματοποίηση άμεσης συνάντησης μαζί σας, αφενός για να σας εκθέσουμε τις θέσεις - απόψεις μας και αφετέρου να μας δοθούν από την πλευρά σας συγκεκριμένες απαντήσεις. Σας ενημερώνουμε ότι τα προς συζήτηση θέματα είναι τα παρακάτω: 1.      Ανάκληση των Απολύσεων. 2.      Ταμειακό Πρόγραμμα της εταιρείας για το 2016-2017. 3.      Πρόγραμμα Παραγωγής εταιρείας. 4.      Χρηματοδότηση Παραγωγής. 5.      Υπογραφή Συμβάσεων για τις Ε.Ε.Δ. 6.      Ποιοι οι πραγματικοί  λόγοι ακύρωσης της σύμβασης 76/62 ΓΕΝ. Ποιοι οι πραγματικοί λόγοι ακύρωσης εκ μέρους της Διοίκησης της εξαγωγικής σύμβασης με το Μαρόκο.   Ποιοι οι πραγματικοί λόγοι της μη υπογραφής εξαγωγικής σύμβασης με την ΚΕΝΥΑ. 7.      Αναδρομική χορήγηση του Επιδόματος Επικίνδυνης και Ανθυγιεινής Εργασίας. Θέλουμε να πιστεύουμε ότι θα μεριμνήσετε ώστε Σωματεία - Εταιρεία - Υπουργείο, να έχουμε μια ουσιαστική συζήτηση διότι εάν δεν δρομολογηθούν άμεσα λύσεις είμαστε αποφασισμένοι να κλιμακώσουμε τις αντιδράσεις μας με κινητοποιήσεις καθώς και με κάθε νόμιμο μέσο ακόμη και μέσω έγερσης αγωγών σε βάρος όσων προβαίνουν σε  πράξεις που ζημιώνουν την εταιρεία μας.
Για το Δ.Σ. του Σωματείου
Ο  Πρόεδρος		Ο Γ. Γραμματέας
Παναγιώτης  Δούκας		Αποστόλης Βασιλάρας

ΑΡΙΣΤΕΡΕΣ ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ ΣΤΑ ΕΑΣ !!!

ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΚΗ ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΗ ΚΙΝΗΣΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΕΛΛΗΝΙΚΩΝ ΑΜΥΝΤΙΚΩΝ ΣΥΣΤΗΜΑΤΩΝ

12.02.2016

ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ

        ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ ΣΤΑ ΕΛΛΗΝΙΚΑ ΑΜΥΝΤΙΚΑ ΣΥΣΤΗΜΑΤΑ

                  ΑΠΟ ΤΗΝ ΚΥΒΕΡΝΗΣΗ ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ

Συναδέλφισσες & συνάδελφοι,

Η κυβέρνηση της αριστεράς που σε όλους τους τόνους ως αντιπολίτευση παρουσιαζόταν υποκριτικά ως η φωνή έκφρασης της κοινωνίας με υποσχέσεις και δεσμεύσεις ότι ως κυβέρνηση η κοινωνία θα ανασάνει και η δικαιοσύνη θα πρυτανεύσει,  αντί αυτού σήμερα χτυπάει αλύπητα και χωρίς προσχήματα.

          Η κυβέρνηση της αριστεράς που δεν σήκωνε μύγα στο σπαθί της ως αντιπολίτευση που υποσχόταν τον παράδεισο, σήμερα μας οδηγεί όλο και περισσότερο στην κόλαση.

          Η κυβέρνηση της αριστεράς και των ΑΝΕΛ που καταδίκαζε τη συρρίκνωση της εταιρείας, την μείωση του προσωπικού, το κλείσιμο εργοστασίων και δεσμευόταν για την ανάπτυξή της με ανοιχτά όλα τα εργοστάσια και με μεγάλο παραγωγικό έργο, ως κυβέρνηση απέδειξε ότι  όλα αυτά ήταν ένα ατέλειωτο παραμύθι.

          Σήμερα ως κυβέρνηση, μέσα από ανικανότητα και παλινδρομήσεις, έχει δημιουργήσει ένα ζοφερό περιβάλλον για τα Ε.Α.Σ. με οικονομικό στραγγαλισμό, με παραπέρα στέρηση εργασιακών δικαιωμάτων, με διάλυση της οργανωτικής λειτουργίας που έχει ως αποτέλεσμα, να οδηγείται η εταιρεία στην συρρίκνωση και σε σκοτεινούς και αβέβαιους δρόμους.

  ΠΡΟΣΠΑΘΟΥΝ ΝΑ ΜΕΤΑΦΕΡΟΥΝ ΤΙΣ ΕΥΘΥΝΕΣ ΤΟΥΣ ΣΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ!!!

          Χωρίς τόλμη και γενναιότητα η Διοίκηση της εταιρείας με απόφασή της 11/2/2016 απέλυσε έξι (6) συναδέλφους, στην πλειοψηφία τους διευθυντικά στελέχη, ως άλλοθι της αδυναμίας τους να διοικήσουν την εταιρεία.

          Χωρίς τόλμη και γενναιότητα η Διοίκηση της εταιρείας προσπαθεί να μεταφέρει τις ευθύνες της στους εργαζόμενους.

          Χωρίς τόλμη και γενναιότητα η Διοίκηση της εταιρείας δημιουργεί κλίμα τρομοκρατίας.

          Χωρίς τόλμη και γενναιότητα η Διοίκηση της εταιρείας αδυνατεί να αναλάβει την  παραμικρή ευθύνη για τα αποτελέσματα της διοίκησής της.

          Είναι ντροπή και δειλία να απολύονται εργαζόμενοι με την αιτιολογία ότι «χάθηκε η εμπιστοσύνη της Διοίκησης στο πρόσωπό τους»!!!

          Είναι ντροπή και δειλία να τους απολύει εν κρυπτώ χωρίς να τους δίνεται τη δυνατότητα να υπερασπίσουν τον εαυτό τους.

          Είναι ντροπή και δειλία να απολύονται εργαζόμενοι γιατί διεκδικούν νόμιμα εργασιακά τους δικαιώματα.

          Είναι ντροπή και δειλία να νομίζετε ότι με τέτοιες απαράδεκτες και εξοντωτικές αποφάσεις καλύπτονται οι δικές σας αδυναμίες.

                                                          ΦΤΑΝΕΙ  ΠΙΑ !!!

Κύριοι της Διοίκησης,

          Οι εργαζόμενοι βρέθηκαν δίπλα σας, σας στήριξαν κάνοντας κάθε προσπάθεια για να υπάρξει ανάκαμψη της εταιρείας, δικαιολόγησαν τις διοικητικές σας αδυναμίες,  δικαιολόγησαν απρεπείς συμπεριφορές, δικαιολόγησαν ακόμα και διοικητικά σας λάθη, προβάλλοντας τη θέλησή τους για συνεργασία για το καλό της εταιρείας.

          Δυστυχώς αυτό από εσάς μεταφράστηκε ως αδυναμία και προσπαθώντας να βρείτε εξιλαστήρια θύματα φτάσατε σήμερα στις απολύσεις.

          Σας καλούμε άμεσα να ανακαλέσετε τις απολύσεις, η εργασιακή ειρήνη είναι απαραίτητη και αναγκαία για την επιβίωση της εταιρείας και έχετε υποχρέωση να το λάβετε υπόψη σας.

          Καλούμε τον Υπουργό και τον Αναπληρωτή Υπουργό Εθνικής Άμυνας να αναλάβουν την πολιτική ευθύνη των απολύσεων και να ζητήσουν την άμεση ανάκλησή τους.

          Είναι βέβαιο ότι οι εργαζόμενοι δεν θα μείνουν με σταυρωμένα χέρια αν επιμείνετε στις στοχευμένες απολύσεις, η αλληλεγγύη, η συμπαράσταση, ο συνολικός αγώνας θα βρει δικαίωση για τους άδικα απολυμένους συναδέλφους μας.

Με Αγωνιστικούς Χαιρετισμούς

ΔΑΚΕ ΕΑΣ